第9章 农娜:为什么不把培训和效率提升结合起来?(1/4)
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1930年5月15日,晚上,基辅,第十二机械厂办公楼会议室。
夜色已深,整座城市沉浸在初夏的宁静中,厂区却灯火通明。保尔·柯察金和阿尔焦姆·柯察金还留在会议室里,两人对着大块作战图板沉思。
板上用红线圈出的,是去年设定的五个目标:
完成联合厂机械更新(完成)
完成100台小型农业拖拉机装配线(完成)
建立三个操作培训小组(完成)
在1931年前培训不少于200名熟练技工(未完成)
保证生产效率提高30%(未完成)
“现在只剩下两个了。”阿尔焦姆用手指轻轻敲着目标四和目标五。
保尔站在他身边,手中拿着一本技术员报到册,眉
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